Radar de Percepções: conceitos e implicações em Contexto, Cultura e Clima Organizacional
Não é incomum hoje encontrarmos pessoas desmotivadas nas empresas, seja por razões profissionais ou pessoais, o que interfere diretamente no ambiente organizacional. É por essa razão que os gestores de pessoas se sentem, atualmente, altamente desafiados a gerir o clima organizacional. Tarefa não tão simples...
A evolução do RH: do DP ao protagonismo no crescimento das empresas
https://blog.lg.com.br/evolucao-do-rh/ ...
Acompanhe a Avante nas Redes Sociais
Olá pessoal, deixo aqui um convite especial para vocês visitarem A Avante no LinkedIn e no Instagram. No LinkedIn com o nome AVANTE - Treinamento e Desenvolvimento atuando no cenário de Consultoria nacional, segmento de gestão de pessoas e resultados, com foco em Gestão da Remuneração,...
Indicadores de RH: O caminho para a gestão estratégica
No texto sobre o webinar RH: Equilíbrio entre o Humano e o Estratégico, falamos sobre um dos maiores desafios dos profissionais de Recursos Humanos (RH) que ainda é conquistar espaço dentro das organizações provando a força estratégica que essa área possui. Um dos caminhos citados foi o uso de indicadores para apontar os reais resultados dentro de...
Por que a gestão de cargos e salários é fundamental para manter o equilíbrio da organização?
Em um cenário cada vez mais desafiador e competitivo tanto para a atração como para a retenção de talentos, contar com uma gestão eficaz de cargos e salários é fundamental a qualquer empresa. É através dela que a organização será capaz de alinhar a valorização de seus funcionários...